近年來，貴池區(qū)堅持把加強鄉(xiāng)土人才隊伍建設(shè)作為推動鄉(xiāng)村振興的重要抓手，堅持多重聚才、多維育才、多策勵才，健全鄉(xiāng)土人才“成長鏈”，充分釋放鄉(xiāng)土人才引擎的強勁動力，為全面推進鄉(xiāng)村振興提供強有力的人才支撐。

多重聚才，助力鄉(xiāng)土人才“落地生根”。建立完善區(qū)、鎮(zhèn)（街）、村三級聯(lián)動人才對接機制，全面掌握種植養(yǎng)殖能手、能工巧匠、致富帶頭人、非遺傳承人等各類業(yè)績突出的鄉(xiāng)土人才情況，建立生產(chǎn)型、經(jīng)營型、技能型和社會服務(wù)型“四型”鄉(xiāng)土人才庫，對300余名鄉(xiāng)土人才開展動態(tài)跟蹤服務(wù)管理。圍繞貴池籍專家人才、企業(yè)家和鄉(xiāng)賢能人必訪的“三個必訪”要求，大力開展招才引智工作。通過走訪慰問、聯(lián)系交流等方式，及時了解在外人才工作生活情況，提供“一對一”個性化、精準化服務(wù)。截至目前，區(qū)級領(lǐng)導走訪服務(wù)專家人才136人次。以春節(jié)、中秋節(jié)等在外人才集中返鄉(xiāng)的有利契機，組織召開聯(lián)誼會、懇談會，并邀請他們參觀家鄉(xiāng)重點企業(yè)項目建設(shè)，推介創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策，引導和鼓勵在外人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)反哺家鄉(xiāng)。

多維育才，助力鄉(xiāng)土人才“破土發(fā)芽”。依托全區(qū)里山街道元四村、墩上街道羅城村、梅村鎮(zhèn)霄坑村等鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)資源現(xiàn)場教學點，邀請農(nóng)技專業(yè)技術(shù)人員、龍頭企業(yè)負責人等為全區(qū)致富能手、產(chǎn)業(yè)大戶、普通農(nóng)戶等群體講授種植養(yǎng)殖技術(shù)、新型農(nóng)業(yè)等課程，著力培養(yǎng)一批有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的高素質(zhì)農(nóng)民，持續(xù)培育鄉(xiāng)土人才。堅持“取經(jīng)”+“送寶”相結(jié)合，采取專題培訓、現(xiàn)場觀摩、幫帶幫扶等方式，分期分批組織鄉(xiāng)土人才到先進農(nóng)村、企業(yè)等發(fā)達地區(qū)進行參觀學習，深耕鄉(xiāng)土人才成長沃土。積極搭建結(jié)對幫帶平臺，選派172名科技特派員服務(wù)鄉(xiāng)村全覆蓋，與鄉(xiāng)土人才結(jié)成“一對一”“一對多”幫帶對子，累計組織開展種植養(yǎng)殖、林果業(yè)、漁業(yè)等培訓270余場，培訓8144人次，輻射帶動鄉(xiāng)土人才助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收。

多策勵才，助力鄉(xiāng)土人才“開花結(jié)果”。加大優(yōu)惠政策支持力度，根據(jù)創(chuàng)業(yè)類型、結(jié)合創(chuàng)業(yè)成本，為自主創(chuàng)業(yè)的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者提供最高50萬元的貼息擔保貸款，大力支持鄉(xiāng)土人才依托區(qū)域特色、家鄉(xiāng)資源進行就地就近創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。加大鄉(xiāng)村振興人才職稱申報力度，鼓勵推動鄉(xiāng)土人才積極申報人才項目，去年以來幫助7名鄉(xiāng)土人才申報市鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊、市“拔尖人才”等人才項目，不斷提升鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新能力。強化對鄉(xiāng)土人才政治引領(lǐng)作用，對于表現(xiàn)優(yōu)秀的鄉(xiāng)土人才，優(yōu)先發(fā)展成為黨員，優(yōu)先推選村“兩委”職務(wù)，優(yōu)先推薦為“兩代表一委員”。近年來，先后有10名優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才發(fā)展為黨員，6人通過選舉擔任村“兩委”干部，1人當選黨的二十大代表，進一步激發(fā)了鄉(xiāng)土人才干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性。（殷鵬程）